دعم الموارد البشرية لموظفي القطاع الخاص
يقوم صندوق الموارد البشرية السعودي بتقديم العديد من الخدمات المميزة للمواطنين السعوديين، وذلك للعمل على زيادة نسبة العمالة من المواطنين السعوديين والعمل على تقليل معدل العمالة الأجنبية القادمة من خارج البلاد.
كما أنها تهدف لمساعدة المنشآت الخاصة بالقطاع الخاص من خلال تقديم القروض والتمويلات المتنوعة لهم، والذي بدوره يعمل على دعم الاقتصاد السعودي وانتعاشه مرة أخرى بعد ما واجهه الفترة السابقة من ركود.
ومن أهم الخدمات التي يوفرها الصندوق أيضًا خدمة دعم الموارد البشرية للعاملين بالقطاع الخاص، حيث يقوم بتحمل جزء من رواتب الموظفين الشهرية بينما يتحمل القطاع نفسه الجزء الأخر، ويختص هذا الدعم موظفي القطاع الخاص العاملين بالمنشآت الواقعة داخل النطاق الأخضر والبلاتيني فقط.
ويستمر هذا الدعم لمدة أربعة سنوات والذي يبلغ قيمته حوالي أربعة آلاف ريال سعودي في الشهر الواحد، ويجب على الموظف الراغب في الالتحاق بهذا البرنامج تقديم طلب خاص للقبول به ثم الاستعلام عنه إلكترونيًا بعد ذلك.
شروط القبول ببرنامج دعم الموارد البشرية لموظفي القطاع الخاص
هناك عدة شروط يجب توافرها في الموظف الذي يعمل بالقطاع الخاص والراغب في الالتحاق ببرنامج دعم الموارد البشرية هدف، والتي من أهمها ما يلي:
- يجب أن يكون الموظف مسجل بالفعل في مؤسسة التأمينات الاجتماعية على أنه موظف بدوام كامل.
- لا يتم قبول طلب الالتحاق في برنامج دعم الموارد البشرية إلا بعد مرور مدة لا تقل عن ثلاثة أشهر من وقت التسجيل بمؤسسة التأمينات الاجتماعية.
- يجب ألا يقل راتب الموظف عن 3 آلاف ريال سعودي في الشهر الواحد.
- لا يحق لموظفي القطاع الخاص الاستفادة من أي برامج أخرى يتم تقديمها من قبل صندوق التنمية البشرية ما عدا البرنامج الخاص بمكافأة الجدية في العمل.
- أن تكون المنشئة التابع لها الموظف تقع في النطاق الأخضر أو البلاتيني.